Директорката на Бюро по труда в Кюстендил Мариица Стоянова информира присъстващите на срещата работодатели – училища инициирана от общинския кмет П. Паунов за преобладаващите безработни лица от които 42 % имат със средно образование, 25 % са с начално и по - ниско и 25, 20 % с основно - предаде репортер на “Кубер прес”.
Най – засегнати от безработицата са лицата над 55 - годишна възраст, има регистрирани младежи до 29 години. Според М.Стоянова тревожното за Кюстендил е, че 52,73 % от безработните които нямат необходимото образование и трудно се реализират на трудовия пазар. Останалите без работа в аграрния сектор са 95 души, в индустрията - 1 222, в услугите - 1 617 и в други -598 човека. За времето януари – ноември 2008 г. свободните работни места са били 1 523 от работодатели на първичния трудов пазар. От тях 1 265 лица са устроени. Частния сектор е заявил 68,7 % от вакантните места.
Към монета свободните работни места в Бюрото по труда са 32 от тях за висшисти 6, 3 – ма за лица с основно образование, останалите със средно. В експозето си директорката на трудовата борса в Кюстендил направи ретроспекция на броя проведени обучителни курсове и националните програми по които бюрото дава работа на безработните. През съвета за сътрудничество и комисията по заетост е минал и одобрен списък за квалификационно обучение на безработни лица, в който са заложени 28 броя курсове с обучаващи се 250 души.
Бюрото работи с лица в неравностойно положение на пазара на труда, за които през 2009 г. ще бъдат осигурени 101 работни места. Тази година започва нова социална програма “Социални услуги в семейни среди” където се подават заявки от общината. Нова е НП ”В подкрепа на майчинството” която дава възможност баби и дядовци да гледат внучетата.
Очертава се трудно бъдеще защото са налице 58 заявления за масово освобождаване от завод ”Аркотроникс”, за които ще се погрижим да бъдат преквалифицирани - каза още М.Стоянова.

Кубер прес