Областна администрация е изискала от �нспекцията по труда в Кюстендил предложения за облекчаване на разрешителните режими и процедури по издаването на разрешителни за работа на лица под 18 и 16-годишна възраст,съобщиха аз “Кубер прес” от инспекцията в Кюстендил.
От инспекцията искат да отпаднат голяма част от изискуемите документи като да се представя оценка на риска, микро-климата,измерванията на фактори свързани с работната среда. “Обикновено такива лица се наемат в кафе-аперативи, ресторанти, хотели,сладкарнци,където условията за работа са добри.В тези обекти има изградени климатични инсталации и са поставени климатици.Въпросът е ,че от инспекцията по труда извършваме проверки без значение дали работят лиза под 18 и 16 годишна възраст,затова имаме предварителна информация,какви са условията за работа.Не е необходима дублиране на вече ясни ситуации.”,обясни директорът Александър Крумов. Целта на предложения пакт от предложения е да се облекчи тромавата процедура за работодателите при наемна на лица на работа.

Кубер прес