Днес на работодатели от региона в конферентната зала на Стримон Спа център Кюстендил представиха мултимедиина презентация на програматa “Социални иновации в предприятията”, която дава възможност да бъдат реализирани дейности, съобщи пред “Кубер прес”, Дионисии Цанчев експерт от Агенцията по заетостта.
Една от дейностите е обучение на опитни служители над 55- годишна възраст за обучители, след тяхното обучение те ще могат да предадат знанията и уменията на по-младите участници в трудовия колектив,поясни експерта. Друга дейност е стимулиране на работници включени в гъвкава форма на заетост, като плаващо работно време,ротация на работното място,финансирането е до 100-лева на работник и осигуровки за сметка на работодателя, времетраенето- 18 месеца. Програмата дава възможност за осигуряване на социални придобивки за работещи в предприятията. Работодателите биха могли да ремонтират свои помещения и да ги устроят според нуждите на служителите,като стаи за отдих, за почивка на работното място, детски кътове, занимални и столови. Това са дейностите които ще може да бъдат финансирани очаква се те да стимулират предприемачите за да повишат капацитета на наетите, обясни Цанчев. Средствата които ще се отпускат по проектите с продължителност до 18-месеца са в размер от 50 000 до 381 000 лева. Крайните бенефициенти са служители и работници за които са предназначени придобивките. Срока за подаване на проектни предложения от работодатели е до 5-август тази година.

Кубер прес