Девет регионални програми бяха представени за одобрение пред Комисията по заетост от работодатели в област Кюстендил, съобщи за “Кубер прес” Милена Сивкова говорител на областна администрация Кюстендил.
Кандистващите проекти са разработени от 6 -общини, НПО, областния управител и РС на КНСБ- Дупница, с общо включени лица по изълнение на дейностите 408 лица. Община Кюстендил е подала 4 проекта: ”Полска охрана”, за охрана на земеделски земи, “Обществен консултант” за извършване на адиминистративни дейности и кметства на населени места, “Ремонт на четвъртокласна пътна мрежа и улични насоки” за ремонт и подръжка на пътната настилка и “Разсадник за цветя”, за изграждане на разсадник за отглеждане на цветя в Кюстендил. Реализирането на програмите ще осигури заетост на 130 –продължително, безработни и такива над 50-годишна възраст лица, отпаднали от системата МСП. Програма по която кандидатства областния управител е “Общополезни дейности за европейския облик на ГКПП- Гюешево и Олтоманци”, по която ще бъдат наети 6- безработни лица и младежи без работа до 29-годишна възраст, те ще извършват подръжка на граничните пунктове. Другия проект на същия работодател е “Съхраняване и опазване на културно –историческото наследство на регион Кюстендил”, предвиждат се 12- лица да бъдат включени в дейността подръжка на храмове.
Община Невестино дава заявка за 20-души които да работят като охрана на земеделските земи и по ремонта и подръжката на пътната мрежа. Трекляно има проект за подръжката на четвъртокласна пътна мрежа по чиято реализация трябва да започнат работа 10-човека. Гр.Кочериново представя програмата “Насърчаване на заетостта сред безработните лица на територията на община Кочериново през 2010 г.” със заложени работни места за 25- човека, които да се грижат за състоянието на пътната мрежа в общината. Бобов дол участва с “Шанс и надежда за всеки” и “Работа за всеки”, по които 35- човека ще бъдат назначени по подръжката на сградния фонд чрез денонощна охрана.
Дупница е със заявка за реализация на 110 -безработни лица до 29-години и над 50, които да работят по възстановяване на паркови, площадни и междублокови протранства и осигуряване безопасността на живота на децата по време на учебния процес. КНСБ - Дупница иска да намери реализация на 30- млади хора до 29-годишна възраст с които да проведат мотивационен курс и професионално ориентиране. За първа година с проект кандидатсва НПО –“Близо до вас" с дейност, провеждане на курсове с 30 безработни лица. Период на изпълнение на проектите: янури- октомври 2010 г.

Кубер прес