Рубрики
Партньори
First slide
Second slide
Third slide
Община Кюстендил по Регионална програма с 22 работни места, Дупница – 16
  Категория: Регионални     10:21 - 19/April/2021

Обобщената Регионална програма за заетост на област Кюстендил – 2021 г. по предложение на работната комисия е в размер на 340 164,67 лв. за 70 работни места на 8-часов работен ден и 6 работни места на 4-часов работен ден.

Комисията по заетост към ОСР – Кюстендил одобри единодушно проекта на Регионалната програма за заетост на област Кюстендил за 2021 г. ,това стана по време на дистанционно заседание на постоянната Комисия по заетост ,съобщи за „Кубер прес“ Десислава Айдарова пресаташе на ОА Кюстендил.
В заседанието, осъществило се чрез платформата ZOOM, се включиха 24-ма от членовете на Комисията. При установен кворум, областният управител и председател на Комисията по заетост Виктор Янев откри заседанието и предложи дневен ред.
По време на онлайн срещата Юлиан Карпузов от Дирекция „Бюро по труда“ представи резултатите от направените подбор, оценка и класиране на подадените проектни предложения на областната и общинските администрации,за включването им в Регионална програма за заетост на област Кюстендил - 2021 г. Юлиан Карпузов запозна присъстващите с работата на Комисията, разгледала подадените проектни предложения от Областна администрация – Кюстендил и деветте общини на територията на областта. В резултат на извършена оценка и на базата на получените точки по „Методика за подбор и оценка на подадени проектни предложения от работодатели за включване в Регионална програма за заетост за област Кюстендил“, приета с процедура по вземане на неприсъствено решение в периода 24.03.2021 г. - 26.03.2021 г., работната комисия е направила следното класиране: Община Кюстендил – 22 работни места, Община Дупница – 16 работни места, Община Кочериново – 5 работни места, Община Рила – 5 работни места, Община Сапарева баня – 5 работни места, Община Бобов дол – 4 работни места, Община Бобошево – 4 работни места, Община Невестино – 3 работни места и Община Трекляно – 3 работни места, а за ОА – Кюстендил са 6 работни места. Броят работни места е определен за пълен работен ден.
Юлиан Карпузов представи изготвената обобщена Регионална програма за заетост за област Кюстендил - 2021 г., в която са включени проектните предложения на ОА – Кюстендил и деветте общини. Обобщената Регионална програма за заетост на област Кюстендил – 2021 г. по предложение на работната комисия е в размер на 340 164,67 лв. за 70 работни места на 8-часов работен ден и 6 работни места на 4-часов работен ден. Програмата ще бъде изпратена за одобрение към Министерство на труда и социалната политика, където следва тя да бъде утвърдена окончателно.
Относно актуалните мерки за насърчаване на заетостта, Станислава Поповска - директор на Дирекция „Регионална служба по заетостта“ – гр. Благоевград даде информация, че за 2021 година вече има одобрен Национален план за действие по заетостта. На 25 март 2021 г. е стартирала процедура, насочена към работодателите по т.нар. „насърчителни мерки“ съгласно ЗНЗ, която е вече на етап сключване на договори. Очаква се началото и на други насърчителни мерки, насочени към разкриване на работни места за младежи до 29-годишна възраст, за продължително регистрирани безработни лица, за лица над 50-годишна възраст, както и за майки на деца до 5-годишна възраст. Все още се работи по ОП “РЧР“ по Проект „Нова възможност за младежка заетост“, който е насочен към осигуряване на възможност за стажуване или обучени за конкретна длъжност. Активна е и Програма „Заетост за теб“, осигуряваща заетост на регистрирани към „Бюро по труда“ безработни лица за 6 месеца. Мерките, свързани с преодоляване на кризата с COVID-19, са удължени до края на юни месец.

Kuber press

       Назад кън всички новини

Времето
Анкета

Ще се справите ли с високите цени на горивата!


Да
Не
Не знам
Ще опитам
Невъзможно

Реклама