Според директорът на ДБТ-Кюстендил Юлиана Хаджиева ,финансовия ресурс за ДБТ-Кюстендил е в размер на 15 853 лева, тя е отделена за насърчителните мерки,по наемане на безработни лица до 29 години, за безработни лица с непрекъсната регистрация не по-малко от 6 месеца, лица с трайни увреждания, самотни родители или майки осиновителки,както и за лица, лишени от свобода.
Днес се проведе заседание на Регионалният съвет за сътрудничество който разгледа и класира подадените заявки от работодателите,които са свързани с мерките по Закона за насърчаване на заетостта в Кюстендил,съобщи пред медии Юлиана Хаджиева, директор на Дирекция „Бюро по труда” – Кюстендил,предаде репортер на “Кубер прес”.
Тя добави,че събирането на съвета е повод обявените от Бюро по труда Кюстендил насърчителни мерки по различни видове програми от Закона за насърчаване на заетостта-за мерките финансовия ресурс е в размер на 15 853 лева. Класирането ще бъде обявено в рамките на една седмица.Работодателите от Кюстендил имат възможност да наемат безработни лица до 29 години, безработни лица с непрекъсната регистрация не по-малко от 6 месеца, лица с трайни увреждания, самотни родители или майки осиновителки,както и за лица, лишени от свобода.Срокът за подаване на заявки беше 28 април,добави тя.
.”Не е нова мярката за ползване на субсидии по закона за насърчаване на заетостта по отношение наемане на лица –лишени от свобода.За тези лица няма по-особени изисквания,освен за образование и искането на работодателите –да имат професионален опит. Тези лица се наемат на конкретно работно място и към определен работодател.”обясни Юлиана Хаджиева, директор на Дирекция „Бюро по труда” – Кюстендил.
Припомняме,че сред членовете на Регионалният съвет за сътрудничество разгледа мерките по Закона за насърчаване на заетостта в Кюстендил има представител на Областната пробационната служба, той участва при наемането на такива лица.
Финансовия ресурс за ДБТ Кюстендил като размер е по –нисък в сравнение предходната година,съгласно интереса на работодателите не се очаква да има недостиг на средства.
ДБТ Кюстендил обслужва общините Кюстендил, Невестино и Трекляно- традиционно работодателите от частния сектор са съсредоточени на територията на община Кюстендил.
Юлиана Хаджиева, директор на Дирекция „Бюро по труда” – Кюстендил,каза още ,че предстой сключването на договори между Бюро по труда и работодателите.
ДБТ Кюстендил не финансира изцяло заплатите .
Kuber press |
